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认证人力资源管理系统是指通过国际或行业认证机构审查并达到规定标准的人力资源管理系统。该系统可以帮助组织有效管理人力资源，包括招聘、培训、绩效评估、员工福利等方面，以提高员工绩效、促进组织发展。一些常见的认证标准包括ISO 9001、ISO 14001、ISO 45001、ISO 27001、ISO 50001等。认证人力资源管理系统的实施可以提高组织的效率、降低风险和成本，并使其更具竞争力。
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